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2026寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)招聘安全監(jiān)管人員6人公告

2026-04-10 來源:中衛(wèi)就業(yè)公眾號(hào) 瀏覽量:19

根據(jù)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于全面加強(qiáng)危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)工作的意見《全國安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)》《全國危險(xiǎn)化學(xué)品安全風(fēng)險(xiǎn)集中治理方案》、《化工園區(qū)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)定管理辦法(試行)》以及《自治區(qū)安委會(huì)辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)化工園區(qū)(集中區(qū))專業(yè)安全監(jiān)管力量的督辦函》(寧安辦函〔2022〕174號(hào))、應(yīng)急管理部關(guān)于印發(fā)《化工園區(qū)安全風(fēng)險(xiǎn)排查治理導(dǎo)則》的通知(應(yīng)急〔2023〕123號(hào))等相關(guān)文件要求,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)安全監(jiān)管人員6名,具體事宜公告如下:

一、招聘原則

1.堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;

2.堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重能力原則;

3.堅(jiān)持年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化原則;

4.堅(jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適原則。

二、招聘崗位及數(shù)量

本次招聘寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)安全監(jiān)管人員6人。

三、招聘程序和辦法

寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)招聘安全監(jiān)管人員招聘工作由寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)安全監(jiān)管人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),按照發(fā)布招聘公告、公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行,擇優(yōu)選聘。

(一)發(fā)布招聘公告

招聘信息在“中衛(wèi)就業(yè)”“中衛(wèi)招聘”“銀川就業(yè)”“吳忠就業(yè)”“寧夏人才網(wǎng)”等人才招聘公眾號(hào)發(fā)布。

(二)報(bào)名基本條件

1.能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,堅(jiān)持黨的路線方針政策,擁護(hù)中華人民共和國憲法;

2.品行良好,作風(fēng)端正,遵紀(jì)守法,服從組織安排;

3.具有良好的溝通交流能力及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);

4.具有履行職責(zé)的身體條件和工作能力;政治素質(zhì)好,品德端正,積極上進(jìn);熱愛所學(xué)專業(yè),志愿投身園區(qū)建設(shè),吃苦耐勞;具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠刻苦鉆研安全生產(chǎn)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí),不斷提升個(gè)人工作能力;

5.服從工作安排,根據(jù)工作需要,需在寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)上班;

6.大專及以上學(xué)歷,年齡在45周歲以下(1981年4月1日以后出生)。

(三)有下列情形之一者不得報(bào)名

1.受過刑事處罰的;

2.受黨紀(jì)、行政處分期間或者未滿影響期限的;

3.被開除公職的;

4.與其他用人單位尚未解除或終止勞動(dòng)合同,且無法在入職前辦結(jié)離職手續(xù)的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得招聘情形的。

四、招聘崗位專業(yè)及條件

五、報(bào)名時(shí)間及方法

1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起5個(gè)工作日截止,逾期不予受理。

2.線上報(bào)名方式:請(qǐng)報(bào)考人員以電子郵件形式將《寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)公開招聘安全監(jiān)管人員崗位報(bào)名表》和身份證、學(xué)歷學(xué)位證書電子圖(照)片、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證、1寸免冠證件彩照等報(bào)名資料,壓縮成一個(gè)文件包,并標(biāo)注“姓名+應(yīng)聘資料”字樣,發(fā)送至郵箱:nxfz0530@163.com

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式:請(qǐng)報(bào)考人員準(zhǔn)備《寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)公開招聘安全監(jiān)管人員崗位報(bào)名表》身份證、學(xué)歷學(xué)位證書電子圖(照)片、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證、1寸免冠證件彩照等報(bào)名資料(所有資料為原件+復(fù)印件),到寧夏方舟人力資源管理有限公司報(bào)名。

六、資格初審

1.應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)安監(jiān)局在報(bào)名結(jié)束后匯總報(bào)名人員信息,對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、不符合報(bào)考條件者,隨時(shí)取消資格。資格審查合格人員名單由“中衛(wèi)招聘”公示,公示時(shí)間1日。對(duì)資格初審結(jié)果有異議的,須在公告發(fā)布之日起1日內(nèi)提出復(fù)核申請(qǐng)。

2.通過資格初審的考生,電話通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證,因考生未領(lǐng)取準(zhǔn)考證而錯(cuò)過筆試的按放棄處理。

3.本次招聘筆試開考比例(有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比)為3:1。若有效報(bào)名人數(shù)未達(dá)到3:1,則由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后另行公告。

4.筆試結(jié)束后,在達(dá)到筆試合格線的考生中,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按崗位擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選。若比例內(nèi)最后一名筆試成績(jī)并列,則一并進(jìn)入面試。若達(dá)到合格線的人數(shù)不足1:3,則按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試。具體情況由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后另行公告。

考生資格審查貫穿招聘工作的全過程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘職位資格條件或提供虛假信息者,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、錄用資格或解除勞動(dòng)合同。

七、考試方式

考試采取筆試+面試的方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.筆試采取集中統(tǒng)一閉卷方式進(jìn)行。筆試卷面分為100分,合格線為60分。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。未參加筆試的按自愿放棄處理。

(二)資格復(fù)審

1.從筆試成績(jī)達(dá)到合格線的考生中按職位擬聘人數(shù)與資格復(fù)審人數(shù)1:3的比例,從高分至低分確定資格復(fù)審人選。

2.如遇筆試成績(jī)相同時(shí)一并進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。

3.資格復(fù)審放棄者、不合格者,在成績(jī)達(dá)到筆試合格線的考生中,由高到低依次遞補(bǔ)。

4.入圍資格復(fù)審人員根據(jù)通知攜帶相關(guān)材料到寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審工作由寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)安監(jiān)局負(fù)責(zé),資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)面試

1.通過資格復(fù)審者按要求參加面試。

2.面試成績(jī)滿分為100分,60分以上為合格。

3.進(jìn)入面試的考生因故自行放棄面試的,應(yīng)在面試前3天17:00之前及時(shí)向招聘單位提出。對(duì)考生自動(dòng)放棄或?qū)徍宋赐ㄟ^需要遞補(bǔ)的,可在報(bào)考該崗位且成績(jī)達(dá)到筆試合格線的報(bào)考者中,由高到低依次遞補(bǔ)資格復(fù)審。

4.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%;筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均采用四舍五入方式取小數(shù)點(diǎn)后2位。

八、體檢

1.從總成績(jī)達(dá)到合格線的考生中按高分到低分,以職位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。如遇總成績(jī)相同時(shí),以面試成績(jī)高者確定體檢對(duì)象。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)??忌鷮?duì)體檢結(jié)果有異議的,必須在1個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),并以復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)論。

3.體檢不合格的和體檢之前或體檢合格后放棄的考生,可在成績(jī)合格者中從高到低依次遞補(bǔ)。

九、資格政審

1.體檢合格的考生,由寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)組織對(duì)其進(jìn)行政審。

2.對(duì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無法提供相關(guān)材料或考察不通過的考生,將取消其考察及錄用資格,可在成績(jī)合格者中從高到低依次遞補(bǔ)。

十、公示及聘用

1.體檢、政審合格后,確定擬聘人員名單并按規(guī)定進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。公示結(jié)束后無異議的按有關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。

2.受聘人員在接到通知3日內(nèi)不辦理手續(xù)的,視同自動(dòng)放棄聘用資格,按規(guī)定遞補(bǔ)。

3、試用期內(nèi)自行離職或試用期滿不合格的,按規(guī)定遞補(bǔ)。

十一、用工性質(zhì)及薪酬待遇

本次招聘安全監(jiān)管人員實(shí)行合同聘用制,依法享有國家規(guī)定權(quán)利。聘用人員試用期為1個(gè)月,試用期滿合格者,正式簽訂勞動(dòng)合同,不合格者不予聘用。聘用后薪酬待遇為8000元/月(包含社保費(fèi)用及公積金)

十二、招聘工作監(jiān)督

招聘工作各個(gè)環(huán)節(jié),全程接受社會(huì)監(jiān)督,確保招聘工作公平、公正、公開。

十三、聯(lián)系方式

招聘期間謝絕來訪,如有疑問請(qǐng)來電咨詢:

聯(lián)系電話:18169055733 18695288166

舉報(bào)監(jiān)督電話:張騫 15008692278

十四、注意事項(xiàng)

1.招聘方式、時(shí)間等若有變動(dòng)和調(diào)整,以發(fā)布的補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

2.考生應(yīng)對(duì)所提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試及聘用資格,情節(jié)嚴(yán)重的承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任;

3.應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導(dǎo)致失誤,責(zé)任由應(yīng)聘者自行承擔(dān);

4.本招聘方案的解釋、規(guī)定僅適用于本次招聘工作。其他未盡事宜由寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

5.本次招考不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

十五、附件

寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)安全監(jiān)管人員應(yīng)聘報(bào)名表

 

 

原標(biāo)題:寧夏中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)公開招聘安全監(jiān)管人員公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/MmlLlBDYvGVAVe1ywTrKYQ?scene=1&click_id=1

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