一、招聘職位及管理方式

陜西秦潤(rùn)人力資源集團(tuán)有限公司寶雞分公司為寶雞地區(qū)某政法機(jī)關(guān)招聘駕駛員2名、收發(fā)室(圖書(shū)室)管理員1名。被錄用人員與陜西秦潤(rùn)人力資源集團(tuán)有限公司寶雞分公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣到用工單位工作，派遣人員日常管理及考核獎(jiǎng)懲由用工單位負(fù)責(zé)。

二、應(yīng)聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(三)遵守憲法和法律，嚴(yán)守工作紀(jì)律、保密規(guī)定和職業(yè)操守;

(四)駕駛員年齡35周歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷(退伍軍人可適當(dāng)放寬年齡和學(xué)歷)，需具有A2及以上駕照并具有五年以上駕齡且無(wú)重大交通事故記錄，且記分周期內(nèi)無(wú)扣滿12分的情況;中共黨員、退伍軍人、從事過(guò)行政事業(yè)單位、國(guó)企駕駛員工作者優(yōu)先。

(五)收發(fā)室(圖書(shū)館)管理員年齡18-30周歲(2008年3月31日-1996年3月31日)，大專(zhuān)以上學(xué)歷。

三、崗位職責(zé)

駕駛員

1、具備專(zhuān)業(yè)的駕駛技巧，熟知駕駛與車(chē)輛相關(guān)的知識(shí)和法律;

2、具備基本的車(chē)輛故障判斷能力，熟知年檢、保險(xiǎn)等程序的辦理流程;

3、根據(jù)車(chē)輛主管的調(diào)度安排按時(shí)完成出車(chē)任務(wù)，保證行車(chē)中遵守交通規(guī)章，注意行使安全;

4、執(zhí)行出車(chē)任務(wù)前，進(jìn)行車(chē)輛檢查，確保車(chē)輛狀況良好;執(zhí)行出車(chē)任務(wù)完畢時(shí)，進(jìn)行車(chē)輛的清潔和日常維護(hù)工作，按照單位或者車(chē)輛要求進(jìn)行車(chē)輛定期維護(hù)和保養(yǎng)。

收發(fā)室(圖書(shū)館)管理員

1、負(fù)責(zé)收發(fā)室報(bào)紙書(shū)刊的接收、整理、分發(fā)，建立臺(tái)賬。

2、負(fù)責(zé)圖書(shū)館的管理和借閱登記，解答咨詢，維護(hù)閱覽秩序與環(huán)境。

3、落實(shí)防火防潮等安全措施，關(guān)閉水電設(shè)備，嚴(yán)格保守涉密信息。

4、完成上級(jí)交辦的其他工作。

四、薪資待遇

1、試用期：2個(gè)月，試用期間工資為轉(zhuǎn)正工資的80%;

2、入職后與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，轉(zhuǎn)正后參照單位同類(lèi)別人員確定薪資，可面談，按陜西省有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

3、法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

五、報(bào)名方式與資格審查

應(yīng)聘者請(qǐng)掃描下方應(yīng)聘人員登記表二維碼，導(dǎo)出并下載表格后進(jìn)行編輯填寫(xiě)。請(qǐng)嚴(yán)格按照要求填寫(xiě)個(gè)人信息，登記表內(nèi)容不得刪減或改動(dòng)。請(qǐng)將應(yīng)聘人員登記表及以下要求的附件打包發(fā)送至郵箱19929994350@163.com，郵件標(biāo)題格式為“應(yīng)聘崗位+姓名”。

1、本人簡(jiǎn)歷并填寫(xiě)《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》;

2、學(xué)歷證書(shū)掃描件;

3、駕駛證正副本以及12123APP中違法處理的截圖照片;

4、其他公告要求的證件，例如退伍證等。

資格審查合格者，將電話通知本人進(jìn)行面試。面試時(shí)本人應(yīng)攜帶以上要求的材料和本人戶籍所在地派出所出具的《無(wú)犯罪記錄證明》及五年內(nèi)無(wú)事故證明等原件和復(fù)印件材料參加面試。

六、聯(lián)系方式

陜西秦潤(rùn)人力資源集團(tuán)有限公司 劉女士 029-89558249

七、報(bào)名截止時(shí)間： 2026年4月17日下午15：00止

應(yīng)聘人員登記表

陜西秦潤(rùn)人力資源集團(tuán)有限公司

2026年4月2日

原標(biāo)題：陜西秦潤(rùn)人力資源集團(tuán)有限公司寶雞分公司招聘公告

文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/FAxOH_QK4kXniSiIe5vvqA