為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，引進(jìn)急需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(寧政辦規(guī)發(fā)〔2023〕9號(hào))等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，現(xiàn)就吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、基本情況

吳忠市人民醫(yī)院始建于1950年，歷經(jīng)76年的建設(shè)和發(fā)展，是吳忠市唯一一所三級(jí)甲等綜合公立醫(yī)院，是寧夏醫(yī)科大學(xué)非行政直屬附屬醫(yī)院，吳忠市緊密型城市醫(yī)療集團(tuán)牽頭單位。占地面積287畝，建筑面積23.58萬(wàn)平方米，核定床位1200張，實(shí)際開(kāi)放床位900張。職工1275人，博士碩士99人，衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才1128人，高級(jí)職稱(chēng)210人。設(shè)置34個(gè)臨床科室，10個(gè)醫(yī)技科室，14個(gè)行政職能部門(mén)，15個(gè)“器官—系統(tǒng)”整合課程組，有25個(gè)市級(jí)質(zhì)控中心掛靠醫(yī)院。現(xiàn)有國(guó)家級(jí)重點(diǎn)建設(shè)專(zhuān)科2個(gè)，自治區(qū)級(jí)重點(diǎn)建設(shè)專(zhuān)科7個(gè)，市級(jí)重點(diǎn)專(zhuān)科19個(gè)，備案5個(gè)自治區(qū)臨床醫(yī)學(xué)研究中心，成功創(chuàng)建五大中心。

二、招聘原則

(一)公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu);

(二)德才兼?zhèn)?、以德為?

(三)專(zhuān)業(yè)匹配、人崗相適。

三、招聘崗位及人數(shù)

吳忠市人民醫(yī)院計(jì)劃面向社會(huì)自主公開(kāi)招聘工作人員49名，其中事業(yè)編制32名，備案制17名。具體招聘崗位、資格條件及有關(guān)事項(xiàng)詳見(jiàn)《吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)和《吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T崗位計(jì)劃一覽表》(附件2)。

四、招聘人員資格條件

(一)招聘范圍

采取公開(kāi)報(bào)名方式，面向全國(guó)招聘具有本科、碩士、博士研究生學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位的普通高等醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生。

(二)應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.年齡條件。備案制崗位：護(hù)理崗位本科學(xué)歷年齡為25周歲及以下(2000年4月8日以后出生)，護(hù)理崗位研究生學(xué)歷年齡為30周歲及以下(1995年4月8日以后出生)，醫(yī)療崗位本科學(xué)歷年齡為30周歲及以下(1995年4月8日以后出生);事業(yè)編制崗位：醫(yī)療崗位本科學(xué)歷年齡為38周歲及以下(1987年4月8日以后出生)，碩士研究生年齡為43周歲及以下(1982年4月8日以后出生)，博士研究生年齡為45周歲及以下(1980年4月8日以后出生)。

6.符合《吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)和《吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T崗位計(jì)劃一覽表》(附件2)中招聘崗位要求的相關(guān)資格條件。

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)下列人員不得應(yīng)聘

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開(kāi)除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象仍在懲戒期的;

5.在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招(錄)聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)仍在記錄期的;

6.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿(mǎn)或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的;

7.普通高校在讀的全日制非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生;

8.新錄用公務(wù)員、新招聘事業(yè)單位工作人員在試用期內(nèi)的，新招聘事業(yè)單位工作人員未滿(mǎn)最低服務(wù)期限的;

9.與招聘事業(yè)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘者，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在寧夏人事考試中心網(wǎng)站(www.nxpta.com)、吳忠市人民政府網(wǎng)(http://www.wuzhong.gov.cn)、吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)(健康吳忠)及吳忠市人民醫(yī)院微信公眾號(hào)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2026年4月8日(星期三)9:00至4月28日(星期二)18:00，應(yīng)聘者須在以上規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名。博士崗位報(bào)名時(shí)間不限，根據(jù)報(bào)名情況，隨時(shí)組織考核(考察)。

2.報(bào)名程序

(1)熟悉招聘政策。應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告、崗位計(jì)劃一覽表等，了解熟悉公開(kāi)招聘政策及要求，選擇與自己條件相符的招聘崗位。

(2)線上報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名。應(yīng)聘者訪問(wèn)吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名系統(tǒng)(https://system.zhaokaocn.com:26129/examinee/wzyy)，選擇相應(yīng)的崗位進(jìn)行報(bào)名。

(3)注冊(cè)登錄。注冊(cè)姓名和身份證號(hào)須準(zhǔn)確填寫(xiě)本人真實(shí)信息，并妥善保管用戶(hù)名和密碼，注冊(cè)后登錄報(bào)名系統(tǒng)，下載“人事考試照片審核處理工具”，通過(guò)該軟件上傳審核通過(guò)并自動(dòng)生成的照片。

(4)填寫(xiě)報(bào)名信息。應(yīng)聘者請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真閱讀并簽署《網(wǎng)上報(bào)名協(xié)議》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》，按照要求如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)本人報(bào)名信息，以便資格審核人員進(jìn)行資格初審，每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。

(5)應(yīng)聘者要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。對(duì)偽造、涂改報(bào)名材料，或報(bào)名材料、信息不實(shí)影響報(bào)名審核結(jié)果的取消本次應(yīng)聘資格。對(duì)屬于不得應(yīng)聘情形、惡意注冊(cè)報(bào)名、擾亂公開(kāi)招聘報(bào)名秩序的人員，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第43號(hào))《事業(yè)單位工作人員處分規(guī)定》(人社部發(fā)〔2023〕58號(hào))等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，涉嫌違法犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(6)請(qǐng)應(yīng)聘者選擇符合條件的崗位后盡早報(bào)名，因后期過(guò)度集中報(bào)名，造成網(wǎng)絡(luò)擁堵、延遲影響報(bào)名結(jié)果的，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

3.資格初審

資格初審工作在吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)監(jiān)督指導(dǎo)下由吳忠市人民醫(yī)院組織實(shí)施。資格審查嚴(yán)格按照公布的招聘條件進(jìn)行，準(zhǔn)確審查報(bào)名信息。負(fù)責(zé)資格審核的工作人員應(yīng)在應(yīng)聘者提交報(bào)名申請(qǐng)1個(gè)工作日內(nèi)審核完畢。應(yīng)聘者應(yīng)在提交完整報(bào)名信息1個(gè)工作日后，登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)資格初審結(jié)果(在最后1個(gè)報(bào)名日?qǐng)?bào)名的應(yīng)聘者應(yīng)在當(dāng)天及時(shí)查詢(xún)初審結(jié)果)。報(bào)考信息未提交或未通過(guò)資格初審的，可在報(bào)名截止前改報(bào)其他崗位;未通過(guò)資格初審且未在報(bào)名截止前改報(bào)其他崗位的視為放棄報(bào)名。如應(yīng)聘者在報(bào)名日最后一天提交報(bào)名信息，因不符合該崗位招聘資格條件，資格初審“未通過(guò)”的，在報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉后，應(yīng)聘者將不得再申請(qǐng)改報(bào)其他崗位。

(三)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜將提前7日在吳忠市人民政府網(wǎng)(http://www.wuzhong.gov.cn)、吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)(健康吳忠)及吳忠市人民醫(yī)院微信公眾號(hào)發(fā)布。

筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，應(yīng)聘者可在醫(yī)院考試公告發(fā)布后登錄報(bào)名系統(tǒng)下載、打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘者須攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證或丟失準(zhǔn)考證影響參加考試的，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

2.筆試開(kāi)考比例(同一崗位報(bào)考人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)之比)為3:1。達(dá)不到3:1開(kāi)考比例的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、減少招聘名額或取消招聘崗位，具體公告將在吳忠市人民政府網(wǎng)(http://www.wuzhong.gov.cn)、吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)(健康吳忠)及吳忠市人民醫(yī)院微信公眾號(hào)發(fā)布。

3.筆試科目與類(lèi)別。筆試科目分為4個(gè)類(lèi)別：西醫(yī)臨床、臨床護(hù)理、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、放射技術(shù)。筆試時(shí)限120分鐘，分值100分。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試情況劃定筆試最低分?jǐn)?shù)控制線。

4.筆試成績(jī)將在筆試考試結(jié)束7日內(nèi)通過(guò)吳忠市人民政府網(wǎng)(http://www.wuzhong.gov.cn)、吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)(健康吳忠)、吳忠市人民醫(yī)院微信公眾號(hào)和本次招聘報(bào)名系統(tǒng)發(fā)布，考生應(yīng)及時(shí)查詢(xún)成績(jī)。

5.全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘者，通過(guò)資格審查后，采取直接考核(考察)的方式進(jìn)行招聘。

(四)面試開(kāi)考比例

招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定各崗位面試人員，筆試成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)控制線的不得參加面試。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)達(dá)不到3:1的考試人數(shù)，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可按達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)控制線以上的實(shí)際人數(shù)參加面試。

(五)資格復(fù)審

1.參加資格復(fù)審的應(yīng)聘者在醫(yī)院報(bào)名系統(tǒng)打印《吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘事業(yè)工作人員資格復(fù)審表》，連同報(bào)名相關(guān)資格證件和證明材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，復(fù)審合格的應(yīng)聘者取得面試資格。擬進(jìn)入面試資格復(fù)審的最后一名筆試成績(jī)相同的并列人員一并進(jìn)入資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審需提供：有效身份證及崗位所需的材料原件和復(fù)印件(身份證正反面復(fù)印在一頁(yè)、戶(hù)口本戶(hù)主及本人頁(yè)復(fù)印在一頁(yè)、歷次畢業(yè)證、歷次學(xué)位證及對(duì)應(yīng)的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、教育部學(xué)位證書(shū)電子注冊(cè)備案表、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)、醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考核合格證、護(hù)士資格證、職稱(chēng)證等其他崗位要求的證書(shū))。

2026年應(yīng)屆畢業(yè)生資格復(fù)審時(shí)暫不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證及住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)的，可先提供具有學(xué)校蓋章審核的《學(xué)歷、學(xué)位證明》以及規(guī)培單位簽章的規(guī)培證明(證明標(biāo)注的專(zhuān)業(yè)需與招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)研究方向一致)，畢業(yè)證、學(xué)位證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)需在2026年9月30日前取得。

3.對(duì)有關(guān)專(zhuān)業(yè)及研究方向需要結(jié)合畢業(yè)論文等進(jìn)一步判斷是否符合崗位所需專(zhuān)業(yè)要求時(shí)，應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)配合提供相關(guān)資料。崗位一覽表中涉及的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等崗位資格條件方面的問(wèn)題，由吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)和吳忠市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

4.對(duì)應(yīng)聘者的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格;未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格復(fù)審的，視為放棄應(yīng)聘資格。

5.面試前復(fù)審由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布資格復(fù)審?fù)ㄖ鞔_資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及參加資格復(fù)審人員等事項(xiàng)。

6.資格復(fù)審合格的面試人員名單將在吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)(健康吳忠)及吳忠市人民醫(yī)院微信公眾號(hào)上公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

(六)面試

1.面試公告將提前5日在吳忠市人民政府網(wǎng)(http://www.

wuzhong.gov.cn)、吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)(健康吳忠)及吳忠市人民醫(yī)院微信公眾號(hào)發(fā)布，資格復(fù)審合格的應(yīng)聘者需及時(shí)關(guān)注公告。

2.面試形式為半結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)達(dá)不到60分的取消應(yīng)聘資格。

(七)總成績(jī)

1.成績(jī)計(jì)算方式：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%，考試總成績(jī)按照四舍五入原則，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

2.總成績(jī)于面試結(jié)束當(dāng)天在吳忠市人民政府網(wǎng)(http://www.wuzhong.gov.cn)、吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)(健康吳忠)及吳忠市人民醫(yī)院微信公眾號(hào)向社會(huì)公布。

3.根據(jù)考試總成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃1:1的比例，從高分到低分確定體檢人選。同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘者考試總成績(jī)相同時(shí)，按照筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選;如筆試成績(jī)也相同，通過(guò)一定方式組織加試。

(八)體檢

1.體檢工作由吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織實(shí)施，邀請(qǐng)并接受吳忠市紀(jì)委監(jiān)委派駐第八紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行監(jiān)督。

2.體檢應(yīng)在地級(jí)市三級(jí)以上綜合公立醫(yī)院或公務(wù)員錄用體檢指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

4.對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可以申請(qǐng)復(fù)檢1次，復(fù)檢應(yīng)安排在不低于原體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)級(jí)別的其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

5.體檢合格的應(yīng)聘者確定為考察人選，未按要求完成體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

(九)考察

1.考察工作由吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織，吳忠市人民醫(yī)院具體實(shí)施，具體考察方式和內(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.考察工作采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核檔案、查詢(xún)社會(huì)信用記錄、與考察人選面談等方法，廣泛了解考察人選的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)、個(gè)人誠(chéng)信等情況，并對(duì)應(yīng)聘者的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

3.考察中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在本公告中所列不得應(yīng)聘相關(guān)情形的，不具備招聘崗位所需資格條件的，以及其他不宜進(jìn)入事業(yè)單位工作情形的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，取消應(yīng)聘資格。

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，或者涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結(jié)的，可暫緩作出考察結(jié)論。自暫緩作出考察結(jié)論之日起90日內(nèi)，上述調(diào)查或司法程序仍未終結(jié)的，終止招聘程序。

(十)公示及聘用

1.根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員公示名單，在吳忠市人民政府網(wǎng)、吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)(健康吳忠)及吳忠市人民醫(yī)院微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括招聘單位名稱(chēng)、崗位名稱(chēng)、監(jiān)督電話及擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、考試成績(jī)等信息，公示期不少于5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的擬聘用人員，報(bào)吳忠市人力資源和社會(huì)保障局辦理招聘手續(xù)。

2.對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題經(jīng)查證屬實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映涉嫌違規(guī)違紀(jì)的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20個(gè)工作日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格。

3.招聘單位與受聘人員簽訂聘用合同，聘用合同期限一般不低于3年，聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同或勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用資格。

(十一)關(guān)于崗位遞補(bǔ)

1.在資格復(fù)審階段，不符合資格條件或自愿放棄出現(xiàn)的空缺名額，從報(bào)考同一崗位且筆試成績(jī)(含加分)達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上的應(yīng)聘者中，由高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.在體檢、考察、公示階段因應(yīng)聘者自愿放棄或因體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位，以及因反映有影響聘用問(wèn)題或不符合聘用條件，核實(shí)后取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位，從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績(jī)均達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上應(yīng)聘者中，根據(jù)考試總成績(jī)按規(guī)定依次遞補(bǔ)。

3.人力資源和社會(huì)保障部門(mén)聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

六、相關(guān)要求

(一)招聘工作在吳忠市人力資源和社會(huì)保障局、市紀(jì)委監(jiān)委派駐第八紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督指導(dǎo)下，由吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織實(shí)施。

(二)凡涉及招聘工作的重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

(三)招聘資格審查、面試等環(huán)節(jié)，須在吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)和吳忠市人民醫(yī)院紀(jì)委的全程組織和監(jiān)督下進(jìn)行。筆試、面試過(guò)程須全程錄音錄像。

(四)招聘條件、方式、時(shí)間等若有變動(dòng)和調(diào)整，以公開(kāi)發(fā)布的招聘補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

(五)公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第43號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(六)招聘單位相關(guān)人員、應(yīng)聘者在辦理公開(kāi)招聘相關(guān)事項(xiàng)時(shí)需要回避的，應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))相關(guān)要求提出回避。

(七)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

(八)此次考試免費(fèi)，無(wú)任何報(bào)名或考試費(fèi)用。也未指定任何單位或個(gè)人代為收取與本次考試有關(guān)的任何費(fèi)用，所有與本次考試有關(guān)的收費(fèi)信息均為假消息，切勿相信。

(九)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)。

(十)咨詢(xún)電話：吳忠市人民醫(yī)院人力資源部0953-2126249。

(十一)舉報(bào)電話：吳忠市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織人事科0953-2122118。

報(bào)名咨詢(xún)地址：吳忠市人民醫(yī)院門(mén)診三樓西二區(qū)人力資源部309室(寧夏吳忠市利通區(qū)新民路143號(hào))。

 

 

吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘

事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

                             2026年4月8日

附件：

1.吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位計(jì)劃一覽表.doc

2.吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T崗位計(jì)劃一覽表.doc

原標(biāo)題：吳忠市人民醫(yī)院2026年自主公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

文章來(lái)源：https://www.wuzhong.gov.cn/sy/gsgg/202604/t20260408_5212327.html