為促進教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，進一步優(yōu)化教師人才結(jié)構(gòu)，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，現(xiàn)就2026年慶云縣縣直高中人才引進有關(guān)事項公告如下：

一、引進數(shù)量與范圍

(一)引進數(shù)量

31人，具體崗位詳見附件。

(二)引進范圍

國內(nèi)普通高等院校、承擔研究生教育任務(wù)的科研機構(gòu)及經(jīng)教育部學歷學位認證的國(境)外高校畢業(yè)的博士、碩士研究生。

根據(jù)教育部有關(guān)規(guī)定，自2016年12月1日后錄取的非全日制研究生，報名時與全日制研究生同等對待。

二、引進條件

(一)引進人員應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;

3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質(zhì);

4.具有崗位要求的專業(yè)、學歷學位及其他條件;

5.碩士研究生年齡應在38周歲以下(1987年4月以后出生)，博士研究生年齡應在43周歲以下(1982年4月以后出生);

6.具有相應層次或以上的教師資格證(不含中職類教師資格證)，所報學科與教師資格證任教學科一致;

7.香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報名：

1.曾受過刑事處罰、被開除黨籍、被開除公職的;

2.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.有學術(shù)造假不良行為的;

4.在校期間受到院系級(含)以上處分的;

5.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

6.受處分期間或者未滿影響期限的;

7.現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生;

8.定向生、委培生原則上不得應聘。如定向或委培單位同意其應聘，應當由定向或委培單位出具同意應聘證明，并經(jīng)所在院校同意后方可應聘;

9.已在慶云縣黨政群機關(guān)、事業(yè)單位工作的正式在編人員(含試用期、人員控制總量備案人員);

10.公務(wù)員未滿最低服務(wù)年限的，到定向工作單位未滿服務(wù)期限的;

11.與所報崗位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定回避情形的;

12.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

13.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報名人員學歷證書所載專業(yè)應當與所報崗位專業(yè)要求相一致。除2026年全日制普通高校應屆畢業(yè)生外，應聘人員學歷、相應學位、教師資格證書須于2026年4月15日前取得。2026年全日制普通高校應屆畢業(yè)生的學歷證書、相應學位證書，須在2026年7月31日前取得，相應學段和學科的教師資格證可在辦理聘用手續(xù)前取得。與國(境)內(nèi)普通高校2026年應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員，采取“承諾+容缺”方式，相應的學歷學位證書和學歷學位認證材料需于2026年9月30日前取得。報名人員未在規(guī)定時間內(nèi)取得相應證書的，取消聘用資格。

三、引進程序

(一)網(wǎng)上報名和資格初審

報名時間：2026年4月15日9:00- 4月21日16:00

資格初審時間：2026年4月15日11:00- 4月22日16:00

查詢時間：2026年4月15日11:00- 4月22日16:00

報名人員登錄慶云縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qingyun.gov.cn/)獲取報名入口，按要求如實、規(guī)范填寫、提交個人信息資料，并上傳相關(guān)資格材料(PDF或JPG格式文件)。

每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格，所學專業(yè)應當與招聘崗位專業(yè)要求相一致(嚴格以“畢業(yè)證書”或“學校核發(fā)的體現(xiàn)專業(yè)或研究方向的就業(yè)推薦表”記載專業(yè)為準，填寫時有增減變化的，造成后果自負)。

報名人員需點擊“提交審核”方可進入審核流程，招聘單位或其主管部門審核前，可修改報名信息，修改后需重新提交審核。資格審核通過，報名信息不能修改。報名時間截止后，未通過審核考生將不能修改和提交個人信息，請考生盡早完成報名，并及時查看個人報名系統(tǒng)審核狀態(tài)，避免錯過報名時間。資格審核通過后及時打印《2026年慶云縣縣直高中人才引進報名登記表》和《2026年慶云縣縣直高中人才引進誠信承諾書》，現(xiàn)場資格復審時需提交上述報名登記表和誠信承諾書，請考生妥善保管。

報名人員必須使用有效身份證件進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名人員在報名期間的表現(xiàn)，將作為本次人才引進考察的重要內(nèi)容之一。

鑒于設(shè)置專業(yè)要求時，參考的專業(yè)目錄未能完全涵蓋舊專業(yè)、新興學科、國外學科等，請報名人員及時查閱教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄，核實是否屬于參考專業(yè)目錄中的專業(yè)，如報名人員所學專業(yè)不屬于參考專業(yè)目錄中的專業(yè)，且認為所學專業(yè)為崗位專業(yè)條件設(shè)置的近似專業(yè)，可向招聘單位提供相應的主干學習課程等證明材料。招聘單位根據(jù)崗位工作需要，認定是否屬于近似專業(yè)。

(二)資格復審

網(wǎng)上報名審核通過的人員，本人須在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復審，如發(fā)生資格復審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的情況，以資格復審結(jié)果為準。資格復審通過后，方可參加后續(xù)考試。未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復審的，視為自動放棄。

資格復審時間：2026年4月25日—4月27日8:30至12:00，14:00至18:00;

資格復審地點：慶云縣教育和體育局北二樓西會議室(山東省德州市慶云縣建設(shè)街599號)

資格復審時須提交以下材料：

1.《2026年慶云縣縣直高中人才引進報名登記表》和《2026年慶云縣縣直高中人才引進誠信承諾書》紙質(zhì)版各1份;

2.身份證原件及復印件;

3.畢業(yè)證、學位證原件及復印件，2026年全日制普通高校應屆畢業(yè)生暫未取得的，提交高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復印件;

4.《教育部學籍在線驗證報告》、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(2026年全日制普通高校應屆畢業(yè)生暫未取得的，畢業(yè)后提交);

5.教師資格證原件及復印件;2026年全日制普通高校應屆畢業(yè)生暫未取得的，提供教師資格考試合格證明;

6.在國(境)外獲得學歷學位的，提交國家教育部門的學歷學位認證材料。尚未認證的，提交于2026年9月30日以前能夠取得教育部學歷學位認證材料的承諾書;

7.定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明;

8.香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》。

資格審查貫穿引進工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，取消引進資格。

(三)考試

本次人才引進不設(shè)置開考比例。

1.初試

根據(jù)報名情況，對報名人數(shù)達到一定比例的崗位，組織初試，具體時間、形式及相關(guān)事項另行通知，請應聘人員及時關(guān)注慶云縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qingyun.gov.cn/)發(fā)布的公告。

2.面試

面試以“試講加答辯”的形式進行，主要考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平， 包括基本素養(yǎng)、教學設(shè)計、教學能力、專業(yè)知識等方面?？忌囍v前備課時間為20分鐘，試講時間不超過10分鐘，試講和答辯總計不超過15分鐘。面試時間、地點另行通知。

體育崗位根據(jù)報名人數(shù)，在初試或面試環(huán)節(jié)增加技能測試。

面試采用百分制計算成績，成績計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入，面試成績當場公布并將在慶云縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qingyun.gov.cn/)發(fā)布。面試設(shè)置最低合格分數(shù)線。同一引進崗位最后一名出現(xiàn)成績并列的，采取加試的方式確定。

四、考察與體檢

根據(jù)同一崗位應聘人員面試成績由高分到低分和崗位排名順序依次等額確定考察、體檢人選。

(一)考察

由慶云縣教育和體育局成立考察工作小組，具體負責考察工作?？疾旄鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關(guān)信息、材料是否真實準確等進行審核，并形成考察報告。按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題及時進行調(diào)查，對于問題未查清和未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。

應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為自動放棄。

(二)體檢

體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務(wù)員錄用體檢通用標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。引進單位或體檢人員對體檢結(jié)果有疑問的，應在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，費用由申請方負擔。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢醫(yī)院級別不低于原體檢醫(yī)院，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。未經(jīng)同意，不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為放棄。體檢時處于妊娠期的，應提前提出暫緩體檢申請。申請暫緩時限不得超過一年，逾期視為放棄聘用資格。體檢暫緩者體檢及之后的環(huán)節(jié)均不進行，須體檢合格后再行安排。

進入考察體檢環(huán)節(jié)人員名單及考察、體檢具體安排，將在慶云縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qingyun.gov.cn/)公布。對放棄體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺，從同一崗位人員中根據(jù)面試成績依次等額遞補。

五、公示、聘用

考察和體檢均合格的，確定為擬聘用人員，并在慶云縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為5個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有異議的擬聘用人員和雖有問題反映，但經(jīng)查不影響聘用的擬聘用人員，辦理聘用手續(xù)，聘用單位和受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，同時為保持教師隊伍的穩(wěn)定性，受聘人員在本縣教育系統(tǒng)的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)，試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

應聘人員應符合新時代中小學、幼兒園教師職業(yè)行為十項準則相關(guān)要求，教育主管部門按規(guī)定依程序?qū)溉藛T開展教職員工準入查詢。

六、有關(guān)說明

1.有關(guān)本次人才引進信息通過慶云縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qingyun.gov.cn/)公布。應聘人員應及時關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息，保持通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

2.本次人才引進工作不指定考試教材，不舉辦也不授權(quán)任何機構(gòu)舉辦培訓班。

咨詢電話：0534-7088385

監(jiān)督電話：0534-3321470

(上午8:30-12:00，下午14:00-18:00)

附件：2026年慶云縣縣直高中人才引進崗位計劃表.xls

慶云縣教育和體育局

2026年4月11日

原標題：2026年慶云縣縣直高中人才引進公告

文章來源：http://www.qingyun.gov.cn/n86256964/n86258602/c99582853/content.html