2025中信國(guó)安實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員常態(tài)化招聘11人公告
2025-12-08 來(lái)源:中信國(guó)安公眾號(hào) 瀏覽量:622
中信國(guó)安實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)中信國(guó)安)為中信集團(tuán)一級(jí)子公司,注冊(cè)資本541438萬(wàn)元,是中信集團(tuán)之下、中信股份之外最大的資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)公司,下設(shè)6家一級(jí)子公司,1個(gè)礦產(chǎn)資源投資平臺(tái)和1個(gè)產(chǎn)業(yè)研究院,產(chǎn)業(yè)研究院為中信(北京)鹽類(lèi)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新研究院有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)中信鹽類(lèi)研究院)。
中信國(guó)安總部及中信鹽類(lèi)研究院現(xiàn)向社會(huì)常態(tài)化公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,歡迎加入。
崗位職責(zé)詳見(jiàn)附件1《中信國(guó)安實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘崗位及任職資格信息表》,職級(jí)結(jié)合人選實(shí)際情況、按照公司和中信鹽類(lèi)研究院崗位聘任相關(guān)辦法確定。
二、應(yīng)聘條件
(一)基本條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,對(duì)黨忠誠(chéng),堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。
2.具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守,品行端正,遵紀(jì)守法,勤勉敬業(yè),具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),自覺(jué)遵守保密要求和廉潔從業(yè)規(guī)定。
(二)任職資格條件
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先。
2.具備央企、國(guó)企工作背景優(yōu)先。
3.符合中信國(guó)安有關(guān)任職回避和近親屬在中信系統(tǒng)內(nèi)從業(yè)等相關(guān)要求。
具體工作經(jīng)驗(yàn)條件詳見(jiàn)附件1《中信國(guó)安實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘崗位及任職資格信息表》
三、應(yīng)聘報(bào)名方式
發(fā)送電子郵件至ZXGA_zhaopin@163.com(注意下劃線(xiàn)),要求為:填寫(xiě)附件2《中信國(guó)安實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員登記表》、附件3《中信國(guó)安實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員統(tǒng)計(jì)表》(兩份表格均需填寫(xiě)),郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘部門(mén)-應(yīng)聘崗位-應(yīng)聘者姓名-最近工作單位及崗位(在職/已離職)”,
例:礦產(chǎn)資源部-礦產(chǎn)資源獲取崗-張三-XX公司XX部XX崗(在職)。報(bào)名資料如不符合條件,公司有權(quán)取消應(yīng)聘資格,報(bào)名資料恕不退還。
四、招聘方式
1.本次招聘工作采用常態(tài)化機(jī)制開(kāi)展,公司將根據(jù)實(shí)際崗位需求,嚴(yán)格按照組織程序適時(shí)啟動(dòng)招聘流程,堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)中選優(yōu)的原則,對(duì)符合崗位要求的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察錄用。招聘流程將持續(xù)進(jìn)行,直至招聘崗位滿(mǎn)編為止。
2.公司根據(jù)簡(jiǎn)歷投遞情況和內(nèi)部工作安排,適時(shí)啟動(dòng)對(duì)符合條件者的面試及相關(guān)錄用工作,視情可開(kāi)展筆試。
3.公司將根據(jù)崗位資格條件對(duì)應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料進(jìn)行資格審查,通過(guò)電話(huà)、短信及郵件等適當(dāng)方式通知候選人。未通過(guò)者不再另行通知。
4.公司將綜合分析人選,根據(jù)筆試、面試、考察等情況,擇優(yōu)確定擬錄用人選,經(jīng)入職體檢、資格核查后按照有關(guān)規(guī)定辦理報(bào)到和入職手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。
5.擬錄用人員報(bào)到入職前,公司將對(duì)干部人事檔案、學(xué)歷學(xué)位證件、職稱(chēng)證件、資格資質(zhì)證書(shū)等必要材料進(jìn)行審查(查原件、留復(fù)印件),如存在不符情形,或無(wú)法辦理人事檔案及黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移的情形,公司有權(quán)取消錄用資格。
五、注意事項(xiàng)
1.招聘期間,公司將通過(guò)電話(huà)、短信及郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)保持通信暢通,以免延誤招聘時(shí)機(jī)。
2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符,公司有權(quán)取消應(yīng)聘資格,解除相關(guān)協(xié)議約定,應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的全部后果。
3.公司不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,僅通過(guò)上述應(yīng)聘方式收集簡(jiǎn)歷,不存在“保過(guò)”“留用”“付費(fèi)內(nèi)推”等情形,請(qǐng)應(yīng)聘者謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
4.公司有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、報(bào)名情況,調(diào)整或取消個(gè)別職位的招聘工作,并在法律允許范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
5.對(duì)于應(yīng)聘者報(bào)名信息,我公司承諾予以保密,依法保護(hù)應(yīng)聘者相關(guān)材料。
中信國(guó)安實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司
2025年12月5日
附件:
附件1中信國(guó)安實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘崗位及任職資格信息表.xlsx
原標(biāo)題:中信國(guó)安專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員常態(tài)化招聘公告
文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/k_nP_OkKJ_1rI30afTO4aw
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