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597直聘>2026年國(guó)家體育總局事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生81名公告(河北有崗)

2026年國(guó)家體育總局事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生81名公告(河北有崗)

2026-04-13 來(lái)源:中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部 瀏覽量:7

根據(jù)工作需要,國(guó)家體育總局所屬事業(yè)單位2026年度面向國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制工作人員81名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、公開(kāi)招聘基本程序

招聘工作將按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與初步資格審查、筆試、資格復(fù)審及面試、體檢與考察、確定擬聘人選及公示、聘用等程序組織進(jìn)行。

二、招聘單位及崗位

本次招聘有24個(gè)京內(nèi)事業(yè)單位66個(gè)崗位和3個(gè)京外事業(yè)單位10個(gè)崗位合計(jì)招聘81人。具體情況詳見(jiàn)《國(guó)家體育總局2026年事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位情況一覽表》。

三、應(yīng)聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)政治立場(chǎng)堅(jiān)定,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

(三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(四)2026年國(guó)內(nèi)應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的國(guó)內(nèi)應(yīng)屆高校畢業(yè)生。不含各類(lèi)定向、委培人員,不含在校期間或兩年擇業(yè)期內(nèi)有社保繳存記錄的畢業(yè)生)。一般應(yīng)在2026年7月前取得畢業(yè)證、學(xué)位證。

(五)18周歲及以上,38周歲及以下(1987年4月1日以后出生)。報(bào)考京內(nèi)事業(yè)單位的非北京生源須符合人力資源社會(huì)保障部有關(guān)在京落戶要求。北京生源應(yīng)具有北京市常住戶口,不含北京高校集體戶口。

(六)所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷符合崗位要求,具備崗位所需的資格條件。崗位要求的專(zhuān)業(yè)為報(bào)考人員最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè),專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)及代碼參考教育部公布的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》(2025年)、《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》(2022年)及中國(guó)研究生招生信息網(wǎng),對(duì)于所學(xué)專(zhuān)業(yè)近似但不在上述參考目錄中的,報(bào)考人員可與招聘單位聯(lián)系確認(rèn)。由考生從招聘專(zhuān)欄中下載、填寫(xiě)資格確認(rèn)表并發(fā)至招聘單位的電子郵箱(確認(rèn)表中內(nèi)容須與招聘系統(tǒng)填寫(xiě)內(nèi)容一致)。招聘單位確認(rèn)資格的,由報(bào)考單位辦理資格初審手續(xù)。

(七)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,符合崗位要求的工作能力;

(八)報(bào)名人員應(yīng)符合國(guó)家關(guān)于公開(kāi)招聘工作的回避制度要求。有下列情形之一者不得報(bào)考:因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開(kāi)除公職的人員,正在接受立案審查調(diào)查的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象,在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為還在禁考期的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

總局系統(tǒng)在職司局級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女、子女的配偶原則上不得報(bào)考總局事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位,處級(jí)及以下干部參照?qǐng)?zhí)行。

四、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名方式及時(shí)間

采用網(wǎng)絡(luò)招聘系統(tǒng)的方式報(bào)名,考生于4月15日—4月21日(每天8:30—16:30)登陸中國(guó)體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn),點(diǎn)擊公開(kāi)招聘專(zhuān)欄,通過(guò)“考生報(bào)名入口”進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)招聘系統(tǒng),按照操作提示報(bào)名。

(二)報(bào)名程序

1.查詢(xún)崗位

招聘的單位、崗位、條件等可查詢(xún)招聘專(zhuān)欄中的《國(guó)家體育總局2026年事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位情況一覽表》,亦可登錄進(jìn)入招聘系統(tǒng)進(jìn)行查詢(xún)。

2.填寫(xiě)信息

符合條件并有意應(yīng)聘的人員,登錄招聘系統(tǒng)(www.tyrc.org.cn)進(jìn)行注冊(cè),填寫(xiě)(修改)基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作(實(shí)習(xí))經(jīng)歷等。填寫(xiě)信息時(shí)應(yīng)保證所填內(nèi)容的真實(shí)性,同時(shí)上傳1寸近期免冠證件照。

3.申報(bào)崗位

應(yīng)聘人員進(jìn)入招聘系統(tǒng)后,選定崗位進(jìn)行申報(bào)。每個(gè)應(yīng)聘者只能申報(bào)一個(gè)崗位,資格初審?fù)ㄟ^(guò)后將不能修改個(gè)人信息與改報(bào)崗位。

4.初步資格審查及名單公布

資格初審由各招聘單位嚴(yán)格按照公布的崗位條件及要求進(jìn)行??忌稍谏陥?bào)崗位的次日開(kāi)始,登陸招聘系統(tǒng)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。如有異議,請(qǐng)勿在招聘系統(tǒng)進(jìn)行其他操作,及時(shí)與人力中心聯(lián)系。全部通過(guò)初步資格審查人員名單將于報(bào)名結(jié)束后在公開(kāi)招聘專(zhuān)欄中進(jìn)行公布,請(qǐng)考生務(wù)必及時(shí)關(guān)注。

5.崗位取消或改報(bào)

擬招聘人數(shù)與通過(guò)資格初審人數(shù)不足1:5的崗位,由用人單位領(lǐng)導(dǎo)班子(招聘領(lǐng)導(dǎo)小組)集體研究決定是否按照實(shí)際通過(guò)資格審查的人數(shù)組織筆試。如取消,由人力中心在招聘專(zhuān)欄公布,該崗位通過(guò)資格初審人員可在4月22日改報(bào)符合招聘條件的其他崗位(限1次),亦可放棄申報(bào)。

五、筆試

筆試主要測(cè)評(píng)報(bào)考者從事事業(yè)單位工作應(yīng)具備的基本能力。筆試分為客觀性試題(測(cè)試基本素質(zhì)能力)和主觀性試題(測(cè)試文字表達(dá)),時(shí)限120分鐘,滿分100分,由人力中心統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試時(shí)間為4月26日,筆試地點(diǎn)在北京。具體事項(xiàng)及工作安排將在中國(guó)體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn)發(fā)布,并通過(guò)考生報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的電子郵箱及手機(jī)號(hào)碼進(jìn)行通知和提示。

六、面試

(一)進(jìn)入面試范圍的人員比例

各崗位筆試成績(jī)從高到低排序、按擬聘人員1:5比例且通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線(60分)的考生進(jìn)入面試。除第5人成績(jī)出現(xiàn)并列情況外,面試人員比例嚴(yán)格控制在1:5的范圍內(nèi)。

(二)崗位遞補(bǔ)

如果正式面試前有人主動(dòng)放棄或因其他原因?qū)е卤緧徫粩M聘用人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)不足1:5的,原則上應(yīng)從本崗位中通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的考生中按照筆試成績(jī)排序依次遞補(bǔ)至1:5,但最多不得超過(guò)1:5的比例(遞補(bǔ)人員成績(jī)并列的除外)。

(三)面試

面試由各單位按照相關(guān)要求和自身情況自行組織,主要測(cè)評(píng)招聘崗位所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。同時(shí),各招聘單位自行確定是否在面試階段組織加試以及加試的內(nèi)容(如專(zhuān)業(yè)知識(shí)、英語(yǔ)水平等)。一般情況下,按照筆試成績(jī)50%和面試成績(jī)50%的比例確定綜合成績(jī)。綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

具體面試時(shí)間和內(nèi)容由各招聘單位根據(jù)實(shí)際情況研究確定并另行通知。

(四)資格復(fù)審

各招聘單位應(yīng)對(duì)參加面試的考生資格進(jìn)行復(fù)審,要求進(jìn)入面試的人員提供本人有效身份證件、學(xué)生證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等相關(guān)材料。屆時(shí)將另行通知。

七、體檢與考察

本次招聘崗位均按擬聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢與考察范圍的人員,各招聘單位將按照相關(guān)要求自行組織體檢與考察。體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

考察一般采取查閱檔案、個(gè)別談話、實(shí)地走訪和同本人面談等方式進(jìn)行,可結(jié)合實(shí)際開(kāi)展延伸考察,全面了解考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)及是否需要回避的情況等,突出政治標(biāo)準(zhǔn),對(duì)政治上不合格的,不予聘用。

因考生放棄體檢或考察、體檢不合格或經(jīng)考察不宜聘用等原因出現(xiàn)的空額,可從同一崗位面試人員中按照綜合成績(jī)由高到低排序依次遞補(bǔ),也可不遞補(bǔ)。

八、確定擬聘人選及公示

招聘單位經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,根據(jù)考試、體檢及考察情況確定擬聘人選。各單位擬聘人選確定后,統(tǒng)一在人力資源社會(huì)保障部中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括崗位、擬聘人員姓名、學(xué)位學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校等。經(jīng)考試、體檢與考察等環(huán)節(jié),如應(yīng)聘人員均與崗位要求不匹配,招聘單位可取消招聘計(jì)劃。

九、聘用

公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的,由招聘單位辦理聘用手續(xù)。

十、有關(guān)要求

(一)凡是報(bào)名參加此次公開(kāi)招聘的人員,均應(yīng)做出或視同已做出如下承諾:

1.保證本人在報(bào)名及整個(gè)應(yīng)聘過(guò)程中陳述內(nèi)容、提交材料的真實(shí)性。

2.保證本人在進(jìn)入面試、體檢、考察及擬聘用等階段時(shí),能按要求提供相應(yīng)的證明材料。

如報(bào)考者不能承諾以上義務(wù),或有違反以上義務(wù)的情況,視為報(bào)名者放棄參加本次招聘。招聘單位也有權(quán)隨時(shí)終止報(bào)名者的應(yīng)聘資格。

(二)對(duì)有下列情形的,將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

1.報(bào)考人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.報(bào)考人員在考試考核過(guò)程中作弊的;

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過(guò)程中參與作弊的;

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

5.違反規(guī)定,影響招聘公平、公正進(jìn)行的其他情形。

十一、其他事項(xiàng)

(一)崗位條件中要求學(xué)歷是大學(xué)本科及以上的,大學(xué)本科、碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員均可報(bào)名;崗位條件中要求學(xué)歷是碩士研究生及以上的,碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員均可報(bào)名;崗位條件中要求學(xué)歷是碩士研究生(博士研究生)的,只允許碩士研究生(博士研究生)學(xué)歷的人員報(bào)名;崗位條件中要求學(xué)歷是大學(xué)本科的,只允許大學(xué)本科學(xué)歷的人員報(bào)名,學(xué)歷條件不得申請(qǐng)資格確認(rèn)。

(二)招聘條件中要求大學(xué)英語(yǔ)等級(jí)及成績(jī)的,報(bào)名時(shí)必須注明參加考試的等級(jí)及實(shí)際獲得的分?jǐn)?shù)。要求大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或六級(jí)425分及以上的,取得英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)或?qū)I(yè)八級(jí)證書(shū)者可以報(bào)名。

(三)崗位條件中明確要求具有各類(lèi)資格的,報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的資格證書(shū)才能報(bào)考,報(bào)名時(shí)必須在備注欄中注明。

(四)關(guān)于考務(wù)等方面的信息可在公開(kāi)招聘專(zhuān)欄中查詢(xún),也可咨詢(xún)體育總局人力中心(咨詢(xún)電話:87182264、87182180)。關(guān)于招聘單位、招聘崗位、崗位條件及報(bào)名等方面的信息可直接咨詢(xún)各招聘單位(聯(lián)系人及電話詳見(jiàn)崗位情況一覽表),筆試結(jié)束后的面試、體檢、考察等有關(guān)咨詢(xún)請(qǐng)直接與各招聘單位聯(lián)系。

(五)在報(bào)名過(guò)程中如遇系統(tǒng)使用方面問(wèn)題,請(qǐng)撥打技術(shù)咨詢(xún)電話:0531-88905818。

附件.國(guó)家體育總局2026年事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位情況一覽表.xls

原標(biāo)題:國(guó)家體育總局2026年事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生公告

文章來(lái)源:https://www.mohrss.gov.cn/xxgk2020/fdzdgknr/rcrs_4225/sydwrsgl/202604/t20260410_572968.html